Belediye-İş Sendikası Yönetim Kurulu adına başkan Ahmet Recep Moripek, "Ücretsiz izni asla kabul etmiyor şiddetle karşı çıkıyoruz!.."dedi.
Moripek, "Değerli arkadaşlar ülkemiz ve dünya Covit 19 salgın hastalığı sebebiyle büyük sıkıntılar yaşamaktadır. Pandemi günlerinde Sendikal ve sosyal güvenlik haklarının eksiksiz güvence altına alındığı;
Aklın ve bilimin öncülüğünde, insan onuruna yakışır bir iş ve çalışma koşulu talep ediyoruz.
Bugün daha iyi koşullarda yaşamak ve çalışmak isteyen dünyanın tüm emekçileriyle, birlikte bulunduğumuz her yerde bir kez daha sendikal ve sosyal güvenlik haklarımızın eksiksiz güvence altına alındığı, “insan onuruna yaraşır iş”, “Ekmek, barış ve adalet” talebini tekrar dile getiriyoruz.
Dünya ve ülkemiz ciddi bir virüs salgınıyla zor bir dönemden geçiyor. Bu zorlu dönemde hayatları pahasına hizmet veren, belediyelerimiz temizlik işçilerine, sağlık emekçilerine, halkımızın sağlık ve huzur içinde yaşaması için çalışan bu sürecin görünmez kahramanı başta sendikamız üyeleri olmak üzere tüm emekçilere minnet borçluyuz.
İktidarın “işten atmalar yasaklanıyor” iddiasıyla gündeme getirdiği Torba Yasa Meclis’ten geçti. Bununla birlikte ücretsiz izin hakkını da yasalaştırdı. Sendikamız başta olmak üzere tüm emek yanlıları bu yanlıştan dönülmesi çağrısını haykırarak dile getiriyoruz. Ancak iktidar, bir kez daha “ben bilirim, dediğim dedik” dedi ve Torba Tasarı yasalaştı. Torba Yasa ile iktidar bir kez daha, emekçilere “ölümü, gösterip sıtmaya razı etme” yolunu seçti. Neden mi? Çünkü Torba Yasa ile yapılan düzenleme, işten çıkarmaları yasaklamıyor, üç ay erteliyor.
İşveren ise, Torba Yasada yapılan düzenlemeyle işçisini tek taraflı olarak ücretsiz izne çıkarma hakkına sahip oluyor. Bu düzenlemeyle işveren, her an işçileri ücretsiz izne çıkartabilecek. Oysa Torba Yasa yasalaşmadan önce İş Kanunu’nda, ücretsiz izin, ancak işçi ve işverenin karşılıklı yazılı anlaşması halinde mümkün olan bir düzenlemeydi. Üstelik işveren işçiye tek taraflı ücretsiz izin dayatması yaptığında, işçi haksız işlem sebebiyle sözleşmesini fesh edip, kıdem tazminatını alabiliyordu. Oysa Torba Yasayla işçi bu hakkını da kaybediyor. İşçi ücretsiz izne itiraz edip işten ayrılırsa, kıdem tazminatı bile alamayacak. Belediye iş sendikası olarak işçinin ücretsiz izne çıkartılıp açlık sınırının altında olan 1170 Liraya mahkum edilerek insanlık onuruna yakışmayan bir muameleye maruz kalmasına şiddetle karşı çıkıyoruz. Bununla birlikte 16 Mart tarihinden buyana idari izinli olan kronik rahatsızlık sahibi emekcilerimizinde hiçbir sosyal ve ekonomik hak kaybına uğramamasını talep ediyoruz.
Ücretsiz izin hakkını kullanan ve işçilere köle muamelesi yapan işverenleri şiddetle kınıyoruz."